สวัสดิการที่ ‘ตอบโจทย์’ คือหัวใจของการทำงานในยุคใหม่ !
ในโลกธุรกิจที่ขับเคลื่อนด้วยการแข่งขัน บุคลากรคือทรัพยากรที่มีค่าที่สุด การสร้างแรงจูงใจและการดูแลพนักงานจึงไม่ใช่แค่เรื่องของผลตอบแทน แต่ยังรวมถึงการจัดหาสวัสดิการที่เข้าถึงง่ายและมีคุณค่าอย่างแท้จริง ที่ AT U DENTAL เราเข้าใจถึงความต้องการนี้เป็นอย่างดี จึงได้พัฒนานวัตกรรม “AT U DENTAL BUS” รถทันตกรรมเคลื่อนที่ที่ครบครัน เพื่อเป็นโซลูชันที่ช่วยให้องค์กรต่างๆ สามารถยกระดับสวัสดิการด้านสุขภาพช่องปากได้อย่างสะดวกสบายและคุ้มค่า
ล่าสุด AT U DENTAL ได้มีโอกาสเป็นส่วนหนึ่งในการมอบสวัสดิการสุดพิเศษนี้ให้กับพนักงานของ บริษัท อิเลคโทรลักซ์ ประเทศไทย จำกัด (โรงงานระยอง) ซึ่งถือเป็นโรงงานขนาดใหญ่และเป็นหนึ่งในผู้นำในอุตสาหกรรมเครื่องใช้ไฟฟ้า การเข้าถึงการบริการทันตกรรมที่ดีและไม่ต้องมีค่าใช้จ่าย จึงเป็นการส่งเสริมให้พนักงานทุกคนมีสุขภาพช่องปากที่ดีขึ้น และพร้อมทำงานได้อย่างเต็มศักยภาพ
AT U DENTAL BUS: สวัสดิการที่ “ได้” มากกว่าที่คิด
การจัดกิจกรรมครั้งนี้ไม่ได้เป็นเพียงแค่การนำรถทันตกรรมไปจอดให้บริการ แต่คือการออกแบบโมเดลสวัสดิการที่สร้างประโยชน์ให้กับทุกฝ่ายที่เกี่ยวข้อง โดยมีจุดเด่นคือการให้บริการในรูปแบบที่พนักงานสามารถใช้สิทธิ์ประกันสังคมโดยไม่ต้องสำรองจ่ายก่อน และบริษัทไม่เสียค่าใช้จ่ายใดๆ ในการจัดกิจกรรมนี้ ทำให้เกิดผลลัพธ์ที่เรียกว่า “Win-Win-Win Situation” หรือ “มีแต่ได้กับได้” อย่างแท้จริง
- พนักงานได้อะไร? (The Employees’ Gain) พนักงานได้รับบริการทันตกรรมที่มีมาตรฐานเทียบเท่าคลินิกชั้นนำถึงที่ทำงาน ไม่ต้องเสียเวลาเดินทาง ไม่ต้องลางานเพื่อไปหาหมอฟัน และที่สำคัญที่สุดคือ “ไม่ต้องสำรองจ่าย” ทำให้การเข้าถึงการดูแลสุขภาพช่องปากเป็นเรื่องง่าย สะดวก และหมดกังวลเรื่องค่าใช้จ่าย นอกจากนี้ยังเป็นการสร้างความรู้สึกที่ดีต่อองค์กร เพราะได้รับความใส่ใจในรายละเอียดเล็กๆ น้อยๆ ที่ส่งผลต่อสุขภาพกายและใจโดยรวม
- องค์กรได้อะไร? (The Company’s Gain) องค์กรได้มอบสวัสดิการด้านสุขภาพที่มีคุณค่าแก่พนักงาน โดยที่ “ไม่เสียค่าใช้จ่าย” ในการจัดหาใดๆ เลย นอกจากนี้ การที่พนักงานสามารถเข้ารับบริการได้โดยไม่กระทบต่อเวลาทำงานยังช่วยลดการขาดงาน และทำให้พนักงานมีสุขภาพที่ดีพร้อมทำงานได้อย่างเต็มที่ ส่งผลให้ประสิทธิภาพการผลิตโดยรวมของโรงงานดีขึ้นอย่างเห็นได้ชัด ถือเป็นการลงทุนที่สร้างผลตอบแทนด้านการทำงานและความสัมพันธ์ที่ดีกับพนักงาน
- HR ได้อะไร? (The HR Team’s Gain) ฝ่ายทรัพยากรบุคคล (HR) ได้มอบสวัสดิการที่ยอดเยี่ยมและสร้างความประทับใจให้กับพนักงานได้อย่างง่ายดาย โดยไม่ต้องมีภาระด้านการบริหารจัดการค่าใช้จ่ายหรือการประสานงานที่ซับซ้อน เพราะ AT U DENTAL พร้อมดูแลและจัดการทุกขั้นตอน ทำให้ HR สามารถใช้เวลามุ่งเน้นไปที่การดูแลพนักงานในด้านอื่นๆ ได้อย่างเต็มที่ และยังช่วยเสริมสร้างภาพลักษณ์ขององค์กรในฐานะ “นายจ้างที่ใส่ใจ” อีกด้วย
ยกระดับสวัสดิการด้วยความใส่ใจ คือการสร้าง “The Endless Confidence”
การบริการของ AT U DENTAL BUS ที่ บริษัท อิเลคโทรลักซ์ (ระยอง) ในครั้งนี้ เป็นตัวอย่างที่ชัดเจนว่าการจัดหาสวัสดิการที่ดีนั้นไม่จำเป็นต้องเป็นเรื่องยุ่งยากหรือมีค่าใช้จ่ายมหาศาลเสมอไป แต่คือการเลือกโซลูชันที่ชาญฉลาดและสร้างคุณค่าให้กับทุกฝ่าย
เราขอขอบคุณ บริษัท อิเลคโทรลักซ์ ที่ให้ความไว้วางใจในบริการของเรา และขอเชิญชวนองค์กรอื่นๆ ที่มองหาวิธีเพิ่มสวัสดิการด้านสุขภาพช่องปากให้กับพนักงานอย่างมีประสิทธิภาพ โดยที่บริษัทไม่เสียค่าใช้จ่าย มาปรึกษาและวางแผนร่วมกัน เพื่อมอบ “ความมั่นใจที่ไร้ขีดจำกัด (The Endless Confidence)” ให้กับทีมงานของคุณไปพร้อมๆ กัน
📌 หากองค์กรของคุณสนใจยกระดับสวัสดิการสุขภาพช่องปากให้พนักงานโดยไม่เสียค่าใช้จ่าย สามารถติดต่อเราได้ที่ LINE OA: @atudental
🚐 ร่วมกันสร้างรอยยิ้มที่แข็งแกร่งให้กับองค์กร กับ AT U DENTAL BUS